Есть вопрос?
У Вас есть вопрос?
Пишите нам в мессенджеры
Telegram
VK
WhatsApp
Какой экспертный контент будет выстреливать в ближайшем будущем | LATLANTA

Какой экспертный контент будет выстреливать в ближайшем будущем и почему

РЕВОЛЮЦИЯ КОНТЕНТА 2025

Ключевой инсайт

В 2025 году мы стоим на пороге революции в экспертном контенте. То, что работало последние 10 лет — инфографики с лайфхаками, чек-листы успеха и мотивационные посты — больше не цепляет аудиторию. Люди устали от бесконечного потока «полезности» и ищут что-то принципиально другое.

Ключ к новому типу контента: "Я не один" и "Со мной можно быть честным"

В ближайшие 3-5 лет контент будет двигаться от «дай мне пользу» к «дай мне почувствовать, что я не одинок в своих переживаниях».

Глобальные тренды, которые меняют потребление контента

Усталость от токсичного позитива

Поколение миллениалов и старших зумеров (25-40 лет) выросло на контенте в стиле «всё возможно, если очень захотеть». Они попробовали десятки методик саморазвития, прочитали сотни мотивационных постов и... остались с теми же проблемами, но ещё и с чувством вины за «недостаточные» результаты.

Теперь они ищут не мотивацию, а понимание. Не инструкции к идеальной жизни, а разрешение быть несовершенными.

Информационное изобилие vs эмоциональный голод

Благодаря ИИ и доступности информации, знания обесценились. Любой может за 5 минут найти инструкцию по любой теме. Но что нельзя загуглить — это ощущение, что твои чувства нормальны, что твой путь имеет смысл, что ты не одинок в своих сомнениях.

Запрос на глубину вместо скорости

TikTok-культура «быстрого контента» начинает давать обратную реакцию. Люди устали от поверхностности и ищут контент, который позволяет углубиться, подумать, почувствовать связь с автором.

Длинные посты, подкасты на 2 часа, медленное чтение — всё это возвращается, потому что люди соскучились по качеству восприятия.

Психология новой аудитории

Кто они — потребители нового контента

Возраст: 30-45 лет

Характеристики:

  • Устали быть сильными и делать «как надо»
  • Прожили разочарование в «тех, кто знает лучше»
  • Хотят думать, чувствовать и развиваться в своём темпе, без стыда
  • Тянутся к тем, кто честно признаёт сложность жизни
  • Ценят аутентичность больше экспертности

Что их отталкивает

  • Категоричные утверждения в стиле «делай так и будет результат»
  • Обесценивание их опыта и чувств
  • Контент, который заставляет чувствовать себя «недостаточно хорошим»
  • Поверхностные советы без понимания контекста
  • Экспертов, которые позиционируют себя как «уже достигших»

Что их притягивает

  • Честность о собственных ошибках и неудачах
  • Признание сложности и неоднозначности жизни
  • Контент, который даёт разрешение быть несовершенным
  • Истории эволюции мышления, а не готовые решения
  • Эмоциональную поддержку наравне с практической пользой

Новая валюта доверия: человечность + смысл

Почему экспертность перестаёт быть главным фактором

Раньше люди выбирали экспертов по количеству регалий, кейсов и результатов. Сейчас главный вопрос не «что ты знаешь?», а «понимаешь ли ты меня?»

Человек не чувствует, что его учат — он чувствует, что его понимают. И это кардинально меняет подход к созданию контента.

Что такое «человечность» в контенте

  • Уязвимость: Готовность показать свои сомнения, страхи, неудачи
  • Эволюция: Рассказы о том, как менялось мышление и подходы
  • Эмпатия: Способность отразить чувства аудитории
  • Несовершенство: Отказ от позиции «я всё знаю и у меня всё идеально»

Как это работает в разных нишах: детальный разбор

Здоровье и медицина

Старая парадигма: эксперт как гуру здоровья

«7 суперпродуктов для идеального иммунитета. Следуйте моей системе питания, и вы забудете о болезнях навсегда!»

Новая парадигма: эксперт как спутник в заботе о себе

«Каждую осень я впадаю в панику: а вдруг опять заболею и всё пойдёт наперекосяк? Работа встанет, планы сорвутся, семья будет страдать. Знакомые мысли? Пять лет назад я скупала все витамины подряд, думая, что здоровье можно купить в аптеке... Знаете, что я поняла? Тревога за здоровье часто сильнее самих болезней.»

Почему новый подход работает:
  • Снимает чувство вины за «неидеальное» здоровье
  • Показывает эволюцию отношения к теме
  • Даёт разрешение на человечность
  • Предлагает философию, а не только практические советы

Психология и ментальное здоровье

Старая парадигма: психолог как решатель проблем

«Как победить тревожность за 30 дней. Работающие техники от практикующего психолога.»

Новая парадигма: психолог как проводник через сложности

«Сижу на супервизии, и мой наставник спрашивает: 'А что ты чувствуешь к этому клиенту?' Честно отвечаю: 'Раздражение...' Этот момент изменил мой подход к работе. Я перестала быть 'решателем проблем' и стала 'спутником в пути'.»

Бизнес и предпринимательство

Старая парадигма: успешный бизнесмен как образец для подражания

«Как я построил бизнес на 10 миллионов. Пошаговая схема от действующего предпринимателя.»

Новая парадигма: предприниматель как честный рассказчик о пути

«Вчера закрыл проект, в который вложил полтора года жизни и последние накопления... Знаете, что самое болезненное? Не потерянные деньги. А необходимость объяснять родным, друзьям, знакомым, почему 'перспективная идея' не выстрелила.»

Форматы контента, которые будут выстреливать

1. Истории-признания

Структура:

  • • Честное описание сложной ситуации
  • • Признание своих ошибок или слабостей
  • • Инсайт, который изменил восприятие
  • • Новый подход без претензий на универсальность

Примеры заголовков:

  • • «Признаюсь: я три года притворялась счастливой мамой»
  • • «Как я потратил $50,000 на 'гарантированную' бизнес-стратегию»
  • • «Почему я уволилась с работы мечты через месяц»

2. Эволюционные посты

Структура:

  • • «Раньше я думал... теперь понимаю...»
  • • Что изменило мышление
  • • Как это повлияло на жизнь/работу/отношения
  • • Вопрос к аудитории об их опыте

3. Внутренние диалоги

Структура:

  • • Описание внутреннего конфликта
  • • Диалог между разными частями личности
  • • Найденный способ примирения
  • • Универсализация опыта

4. Наблюдения за закономерностями

Структура:

  • • Паттерн, который заметили в себе/клиентах/окружении
  • • Анализ причин
  • • Более глубокий смысл
  • • Вопрос для размышления

5. Деконструкция мифов

Структура:

  • • Популярное убеждение в вашей сфере
  • • Личный опыт, который это опровергает
  • • Альтернативная точка зрения
  • • Призыв к переосмыслению

Технические аспекты создания вирусного контента нового типа

Хук (первые 1-2 предложения)

  • • Неожиданное признание
  • • Парадоксальное утверждение
  • • Уязвимое наблюдение

Примеры хуков:

«Вчера я уволила психолога. Знаете почему?»

«Признаюсь: я боюсь собственного успеха.»

«Заметила странную вещь: чем больше зарабатываю, тем тревожнее становлюсь.»

Языковые приёмы

«Я»-навигация:

  • • «Не знаю, как у вас, но у меня...»
  • • «Мне сложно признаться, но...»
  • • «Раньше я думал... теперь понимаю...»

Снижение экспертности:

  • • «Не претендую на истину, но...»
  • • «Может, я ошибаюсь, но мне кажется...»
  • • «В моём ограниченном опыте...»

Эмоциональная честность

  • • «Было больно/страшно/стыдно...»
  • • «Долго не мог признаться себе...»
  • • «Чувствовал себя полным идиотом...»
  • • «Хотелось всё бросить и спрятаться...»

Почему этот подход работает: психологические механизмы

Эффект «зеркала»

Когда эксперт описывает свои сомнения и трудности, читатель видит отражение собственного опыта. Это создаёт мощное чувство связи и понимания.

Старый подход: «Вот как надо делать»
Новый подход: «Вот как я делал, вот что чувствовал, вот к чему пришёл»

Снятие защитных механизмов

Когда эксперт показывает уязвимость, у аудитории снижается сопротивление. Не нужно защищаться от «правильных» советов — можно просто слушать и сопереживать.

Разрешение на несовершенство

В мире, где все стремятся казаться успешными, контент, который даёт разрешение на ошибки и слабости, воспринимается как глоток свежего воздуха.

Эффект «общего врага»

Общий враг — не конкуренты или обстоятельства, а общие страхи, сомнения, внутренние критики. Это объединяет аудитории с экспертом.

Будущее экспертного контента: прогнозы на 5 лет

Тренд 1: Коллаборативная экспертность

Эксперты будут всё чаще объединяться, создавая контент совместно. Не конкуренция, а взаимодополнение — вот что будет цениться.

Пример: Психолог, коуч и диетолог создают совместный подкаст о целостном подходе к здоровью.

Тренд 2: Интерактивная уязвимость

Появятся новые форматы, где аудитория и эксперт вместе исследуют сложные вопросы в реальном времени.

Пример: Стримы, где бизнес-тренер разбирает свои проваленные проекты вместе с аудиторией.

Тренд 3: Микро-сообщества

Вместо массовой аудитории эксперты будут фокусироваться на небольших, но очень вовлечённых группах людей.

Тренд 4: Анти-продуктивность

Контент будет всё больше фокусироваться не на достижениях, а на процессе, не на результатах, а на пути.

Тренд 5: Этическая экспертность

Возрастёт важность этических аспектов: как не навредить советом, как не обещать невозможного, как работать с границами.

Метрики нового успеха

  • • Глубина вовлечения вместо количества лайков
  • • Эмоциональный отклик вместо виральности
  • • Сообщество вместо подписчиков
  • • Долгосрочные результаты вместо быстрого роста

Заключение: почему это только начало

Мы стоим на пороге кардинального изменения того, как люди потребляют экспертный контент. Поколение, которое выросло на мотивационных роликах и лайфхаках, взрослеет и требует более глубокого, честного диалога.

Это не просто смена формата — это смена парадигмы. От экспертности как превосходства к экспертности как сопричастности. От «я знаю, как надо» к «давайте разберёмся вместе».

Эксперты, которые первыми адаптируются к этому тренду, получат огромное конкурентное преимущество. Потому что в мире, где информации слишком много, а понимания слишком мало, ценнее всего становится способность создать ощущение: «Ты не один в своих сомнениях и поисках».

Главный принцип нового экспертного контента

Не учите людей жить — живите рядом с ними, честно рассказывая о своём пути. И тогда ваш контент станет не просто полезным, а по-настоящему исцеляющим.

Люди не будут запоминать, какие схемы вы им дали. Но они навсегда запомнят, как вы помогли им почувствовать себя понятыми, принятыми и менее одинокими в этом сложном мире.

Будущее за экспертами, которые осмеливаются быть людьми.

Готовы создать контент нового поколения?

Превратите свою экспертность в мощный инструмент влияния с помощью профессиональной онлайн-школы

Запустить онлайн-школу под ключ
Made on
Tilda